Состав документов при приёме и требования к оформлению документов

Скачать zip-архив пакета документов для вступления в ОСОПС

Для приёма в члены Партнёрства, индивидуальный предприниматель или юридическое лицо представляет следующие документы:

1.Опись представленных документов (форма 1).

2.Заявление о приеме в члены Партнерства (форма 2) и Приложение к Заявлению с видами работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства, на допуск к которым кандидат намерен получить свидетельство (см. образец заполнения ф-2).

3.Информационный лист  Кандидата (форма 3).

4.Справка об организации (форма 4).

5.Документы, подтверждающие соответствие индивидуального предпринимателя или юридического лица требованиям к выдаче свидетельства о допуске к определённому виду или видам работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства (форма 5).

Кандидатом подаются Сведения  в табличном виде  о квалификации руководителей и специалистов. Данные сведения являются подтверждением соответствия Кандидата требованиям, предъявляемым к наличию работников имеющих высшее или среднее профессиональное образование соответствующего профиля, к наличию определенной квалификации, к повышению квалификации, профессиональной переподготовке, а так же к наличию определенного стажа работы работников Кандидата (в соответствии с ч.6 ст.55.5 Градостроительного кодекса РФ).

Копии дипломов о высшем или среднем профессиональном образовании, а так же копии свидетельств о повышении квалификации имеющихся у Кандидата работников, для выполнения определенных видов работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства, указанных в предварительном заявлении о выдаче Свидетельства о допуске, предоставляют заверенные печатью и подписью руководителя (исполнительного органа) организации.

Требование к численности квалифицированных работников

Не менее трёх работников индивидуального предпринимателя или юридического лица должны иметь высшее профессиональное образование соответствующего профиля или не менее пяти работников должны иметь среднее профессиональное образование соответствующего профиля.

При этом указанные работники не должны быть заявлены у иного индивидуального предпринимателя или юридического лица.

Требования к стажу работы квалифицированных работников

Для лиц, имеющих высшее профессиональное образование соответствующего профиля – не менее чем три года работы по специальности.

Для лиц, имеющих среднее профессиональное образование соответствующего профиля – не менее чем пять лет работы по специальности.

Требования к повышению квалификации квалифицированных работников

Квалифицированные работники не реже 1 раза в пять лет должны проходить повышение квалификации.

6.Сведения о наличии имущества, необходимого для выполнения работ, указанных в заявлении о выдаче свидетельства о допуске к работам.

7.Копия Свидетельства о государственной регистрации (ОГРН) в двух экземплярах.

8.Копия Свидетельства о постановке на учёт в налоговом органе (ИНН) в двух экземплярах.

9.Копии учредительных документов (для юридического лица), копия паспорта гражданина (для индивидуальных предпринимателей); для иностранного юридического лица – надлежащим образом заверенный перевод на русский язык документов о государственной регистрации юридического лица в соответствии с законодательством соответствующего государства, в двух экземплярах.

10.Информационное письмо статистики.

11.Копия бухгалтерского баланса за последний отчётный период.

12.Выписка из ЕГРЮЛ или ЕГРИП, актуальная на дату представления документов.

13.Копия действующей лицензии  на осуществление строительной деятельности (при наличии).

14.Копия выданного другой саморегулируемой организацией того же вида свидетельства о допуске к определённому виду или видам работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства, в случае если Кандидат является членом другой саморегулируемой организации того же вида.

15.Документы о первичном образовании организации и о назначении действующего руководителя предприятия (протоколы (решения), приказ по организации о вступлении руководителя в должность на основании данного протокола (решения)).

16.Решение (протокол) или иной акт уполномоченного органа управления юридического лица, из которого следует его волеизъявление о вступлении в члены Партнёрства.

Все копии заверяются печатью организации и подписываются руководителем либо уполномоченным лицом. Документы, количество страниц которых более одной, прошиваются и скрепляются печатью организации.

Подача заявлений и (или) прилагаемых документов осуществляется либо лично заявителем – индивидуальным предпринимателем, или законным представителем юридического лица – руководителем исполнительного органа юридического лица, либо представителем заявителя – физическим лицом действующим на основании надлежащим образом оформленной доверенности на представление интересов кандидата, по вопросу о принятии в члены Партнерства.